Question 1

1. Apa saja kualifikasi utama yang dicari untuk posisi Mechanical Engineer di Pertamina?

Accepted Answer

Kualifikasi utama meliputi pendidikan S1 Teknik Mesin, pengalaman minimal 2 tahun, pemahaman tentang prinsip-prinsip teknik mesin, kemampuan menggunakan software desain teknik, dan kemampuan analisis yang baik.

Question 2

2. Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?

Accepted Answer

Umumnya, Pertamina tidak menetapkan batasan usia yang ketat, namun lebih mengutamakan pengalaman dan kompetensi yang relevan dengan posisi yang dilamar.

Question 3

3. Bagaimana proses seleksi untuk posisi Mechanical Engineer di Pertamina?

Accepted Answer

Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan tes kesehatan. Kandidat yang lolos seleksi akan dihubungi untuk mengikuti tahapan selanjutnya.

Question 4

4. Apakah ada program pelatihan khusus untuk karyawan baru di Pertamina?

Accepted Answer

Ya, Pertamina memiliki program pelatihan orientasi dan pengembangan kompetensi bagi karyawan baru. Program ini bertujuan untuk membekali karyawan dengan pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk sukses dalam pekerjaan mereka.

Question 5

5. Apa saja benefit yang bisa didapatkan sebagai karyawan Pertamina?

Accepted Answer

Benefit yang bisa didapatkan meliputi gaji pokok yang kompetitif, tunjangan kesehatan, transportasi, perumahan, bonus kinerja, program pelatihan, cuti tahunan, dan dana pensiun.

Show Article with tag "Lowongan Kerja Pasaman"

Lowongan Kerja Part Time Untuk Mahasiswa Mechanical Engineer PT Pertamina Daerah Pasaman Tahun 2025

Loker Terbaru Mechanical Engineer PT Pertamina Daerah Pasaman Barat Tahun 2025